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共1個(gè)職位

• 招聘專員[南京]

  南京 本科 招聘1人 1-3年工作經(jīng)驗(yàn)

  

  簡(jiǎn)歷投遞

  工作內(nèi)容

  1.協(xié)助人事經(jīng)理完善招聘體系;

  2.根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、部門人才需求計(jì)劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計(jì)劃;

  3.負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作;

  4.進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷甄別、篩選、聘前測(cè)試、初試等相關(guān)工作;

  5.負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫(kù)的建立和維護(hù)工作;

  6.負(fù)責(zé)辦理人才錄用的相關(guān)手續(xù)等工作;

  7.尋求與人才市場(chǎng)、招聘機(jī)構(gòu)的合作，并與其保持良好的合作關(guān)系。

  8.維護(hù)公司招聘渠道并開辟招聘渠道。

  
  

  職位要求

  1.人力資源、勞動(dòng)與社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2.具有2年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3.具備招聘方面的專業(yè)知識(shí)，熟知招聘工作流程以及招聘渠道，熟悉國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)合同、人力資源管理方面的法律法規(guī);

  4.具備良好的溝通交流能力;

  5.具有親和力，能妥善安排應(yīng)聘面試工作;

  6.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，善于學(xué)習(xí)。

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  

  
  
  
  
  

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